EDN-HR人力资╲源管理系统V6.0
《EDN人力资※源管理系统----V6.0版》产品说明下载(PDF版)
产品概述
EDN-HR人力资源管理系统以中间件平台为基础，采用模块组件化设计思想，将项目做为数据流核心，工作流程可定制▆化，支持跨平台运行。
系统可实现机构∞设置、用户管理、职位管理、简历管理等功☉能，可实现多部门多职位招聘，界面美观，具有良好的用户体验设计，使用方便，易学易用，对使用者计算机能力要求不高，可处理批量数据数据，适合企业招聘部门或招聘公司使用。
系统特点
安全性高：
系统采用→权限分级功能，按照功能和授权模式进行系统管理※，综合采用加密通信协议、IP限制、CA认证等模式，最大限度降低受到外部攻击的概率。
兼容性好：
系统数据库结构，支持所有主流的操作系统、应用服务器和数据库，安装智能快◣捷，可以在免费的操作系统及管理系统上安装，便于⌒ 信息的整合。
功能强大：
可动态发布招聘信息信息，可▼动态生成简历，本系统配备标准插件，包括企业OA系统等，都可为人力ぷ资源管理系统配备。
可扩展性：
系统基于EDN系统架构与B/S结构，由JAVA语∩言开发完成，保证了良好的█升级性。同时提供业界标准接口和开发规范，可以自行开发︻功能插件，满足企业特定需求。
易学易用：
招聘信息和简历输入管理方¤式简便，专门为招聘负责人员设＠计。操作界面清♀晰简洁，直观方便，即装即用。
